Ecoute psychologique

Stress, fatigue, tensions au travail, période difficile sur le plan personnel… De nombreux facteurs peuvent représenter des risques psychosociaux et affecter l’équilibre de vie ainsi que la qualité de vie au travail des salariés. Donner à toutes et tous accès à une aide psychologique gratuite et illimitée fournie par des psychologues c’est agir concrètement pour leur santé mentale, leur engagement et la productivité des équipes

Mains posées les unes sur les autres en signe de solidarité
L'info clé
65 %

des actifs disent devoir cacher leurs émotions au travail ( Source :Dares, 2019)

Les bénéfices de l'écoute psychologique 

Bénéfice n°1

Vous limitez les risques psychosociaux et l’absentéisme au sein de votre entreprise

Bénéfice n°2

Une solution pour répondre à vos obligations légales en matière de santé et santé mentale des collaborateurs

Bénéfice n°3

Vous agissez concrètement pour favoriser la bonne santé mentale et donc la réussite collective des équipes

Caractéristiques du service

Accès

Disponible à distance, 7 jours sur 7, 24h/24

Dispositif

Un contact avec des psychologues cliniciens ou du travail

Contenus

En illimité et en toute confidentialité

Comment se déroule la séance ?

Le salarié souhaite parler à un psychologue, il appelle la ligne dédiée ou se rend sur la plateforme pour une discussion par chat ou en visioconférence.

Le psychologue peut être sélectionné selon sa spécialité et sur des critères de langues parlées.

Une fois l’échange terminé, le salarié peut refaire appel au service à tout moment et solliciter le même interlocuteur que lors de son échange précédent s’il le souhaite.